El futuro del empleo energético ya tiene voz: la de 600 jóvenes en la AOG

La 9° Jornada de Jóvenes Oil & Gas reunió a más de 600 profesionales en la Argentina Oil & Gas Expo 2025. Expectativas laborales, inclusión y transición energética marcaron el debate. Dos ideas clave: Una generación que quiere ser protagonista En la Argentina

La IA apura la reconversión laboral: ya no hay margen de espera

El estudio global Workforce of the Future de Adecco revela que seis de cada diez trabajadores temen que la inteligencia artificial afecte su estabilidad laboral. En paralelo, el 76% sostiene que las habilidades humanas siguen siendo insustituibles. El dilema ya no es futuro:

Generación Z rompe el molde: obligan a las empresas a soltar el control

El 60% de los jóvenes rechaza la presencialidad rígida y solo acepta trabajos con autonomía y equilibrio vida-trabajo. Adecco advierte: las compañías que no pasen del control a la confianza quedarán fuera de juego. Resumen Flexibilidad: la nueva moneda de cambio Un estudio

Toyota, Fundación YPF e YPF Luz capacitaron a 700 estudiantes en energías renovables

Más de 700 alumnos de Zárate participaron de una jornada sobre energías renovables, electromovilidad y economía circular organizada por Toyota Argentina, Fundación YPF e YPF Luz. La actividad incluyó prácticas con kits educativos y visitas al aula móvil de Energía Argentina. Una apuesta

Sam Altman: «la IA abrirá empleos soñados para jóvenes y un desafío para los de 60»

El CEO de OpenAI, Sam Altman, proyecta un futuro donde la inteligencia artificial impulsará carreras impensadas y mejor remuneradas para la Generación Z. Sin embargo, alerta que los trabajadores mayores de 60 enfrentarán el mayor reto de adaptación en un mercado transformado por

Hackatón Loma Negra en Olavarria

Loma Negra se alió con la Facultad de Ingeniería de la UNICEN para lanzar “Lomatón”: un hackatón industrial que busca ideas innovadoras para transformar procesos, productos y gestión. Participan estudiantes de Olavarría y las propuestas seleccionadas serán prototipadas. – El encuentro será el

“Las empresas buscan personas que aprendan rápido”

Rosangie Chirino Avendaño, especialista en reclutamiento IT de Adecco Argentina, analiza el mapa del talento en tecnología. En un sector donde los cambios no paran, explica cómo buscar empleo, reconvertirse y encontrar oportunidades reales. El nuevo paradigma: aprender rápido vale más que saberlo

ELEVATE, el plan educativo de PedidoYa

PedidosYa lanzó Elevate, un programa educativo gratuito dirigido a las personas que reparten a través de la app. La propuesta incluye capacitación en IA, habilidades digitales, emprendimientos y la posibilidad de terminar el secundario gracias a un acuerdo con el programa Adultos 2000.

¿Por qué el nuevo Papa eligió llamarse León XIV?

Robert Prevost eligió llamarse León XIV en homenaje a uno de los Papas más influyentes del siglo XIX. El nombre remite a León XIII, autor de la encíclica Rerum Novarum, que fundó la doctrina social de la Iglesia y defendió por primera vez

El empleo ya no es un derecho, es un privilegio para pocos.?

El 90% de los jóvenes argentinos afirma que no puede acceder al mercado laboral. El sistema educativo no prepara para los trabajos del futuro y las empresas exigen experiencia en un país donde casi la mitad de los niños vive en la pobreza.